3月19日下午，五五工會在分公司二樓會議室召開了工會2015年度重點工作安排部署會，會議由工會代副主席慕德忠主持，工會辦人員、各分會主席，共計12人參加了會議。
按照會議議程，慕副主席首先組織大家學(xué)習(xí)了2015年2月5日下發(fā)的《貴州省總工會關(guān)于貫徹落實全國總工會加強(qiáng)基層工會經(jīng)費收支管理的通知的實施意見（試行）[黔工總字（2015）7號]文件》，文件就工會經(jīng)費來源、經(jīng)費開支范圍和標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范管理等作了明確規(guī)定，為基層工會經(jīng)費收支管理指明了方向。
隨后，黨委書記、工會主席袁平向參會人員通報分公司工會2015年度重點工作目標(biāo)考核項目，對工作進(jìn)行細(xì)化分工。要求工會干部要勤思多想，提高工作績效，增強(qiáng)責(zé)任意識，確保保利久聯(lián)集團(tuán)公司工會2015年工作目標(biāo)的圓滿完成。
會上還就職工關(guān)心的“職工互助保險金”、“會員會費收繳”、“會員職工教育自學(xué)成才獎勵辦法”、“職工生病住院、家屬病故慰問管理辦法”等進(jìn)行了說明和討論。
最后，袁書記做總結(jié)講話，他說：2014年在上級工會的領(lǐng)導(dǎo)下，在分公司全體工會干部的共同努力下，五五工會取得了不少榮譽。2015年，我們要按照五五工會全年工作安排部署開展好各項工作，為分公司2015年全年工作任務(wù)保駕護(hù)航。
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